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TUhjnbcbe - 2025/7/25 17:29:00
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什么是“三支一扶”?怎么报名?待遇如何?和特岗教师的区别有哪些?

这不,课课来给大家科普啦快来和我一起了解

“三支一扶”吧!

1、什么是“三支一扶”

“三支一扶”,是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。

工作时间一般为2年,工作期满后,自主择业,择业期间享受一定的政策优惠。相比于考编和考研更容易,部分地区可以期满落编。

如果落不了或者不想落,那么还可以选择自己考事业编和行政编。这样的话有定向招录,竞争要小一点,更容易上岸。

2、三支一扶报名流程

三支一扶的报名流程,首先提交报名申请及材料并按要求上传近期免冠数码照片(尺寸25mm*35mm,像素px*px,JPG或JPEG格式)。

报考人员只能选择一个县(市、区)中的一个招募岗位进行报名。之后会进行资格初审和结果查询,报考人员在提交报考申请1日后,登录原报名网站查询资格审查结果。

通过资格初审的考生按网上提示的缴费办法于规定时间前进行网上缴费。未按期缴费的,视为自动放弃考试。

(具体要求需看招聘公告)

3、三支一扶考试时间多长

三支一扶考试的时间是分钟。考生在平常练习的过程中就要注意时间,适当提升做题速度。每年都有考生出现做不完题目的情况。具体的考试时间与科目以当地教育局发布的公告为准。

4、三支一扶和特岗教师的区别

三支一扶是国家鼓励优秀大学毕业生和到农村中小学任教的政策。

特岗教师针对基层县以及偏远贫困地区师资不足,义务教育阶段学校结构不合理问题。为了提高农村教师队伍的整体素质所设置的教师岗位。

①二者报名时间不同,三支一扶在每年五月,特岗招聘在每年四月;

②考试内容也不同,三支一扶考的是《行政职业能力和农村工作能力测验》,特岗教师考的是《教育综合知识》和《学科专业知识》;

③报考条件不同,三支一扶要求大专及以上学历,特岗教师要求全日制普通高校本科以上毕业生、师范类专业专科毕业生;

④数量规模及其身份不同,三支一扶计划每年选派2万名,目前已选派8.8万名,身份是“三支一扶”志愿者。特岗教师根据实际情况确定招聘人数,身份是“特设岗位教师”;

⑤报酬待遇及经费来源和聘用期限及期满安排都不同。

5、三支一扶的待遇

三支一扶的待遇还是不错的。

大学生在服务期内,每月工作生活补贴元/人;每年进行年度考核,根据考核结果发放考核奖励金,考核为称职的每人发放元,考核为优秀的每人发放元;新招募且在岗服务期满6个月以上的“三支一扶”大学生,给予每人发放一次性安家费元和一次性体检费补助元。

6、三支一扶扶贫累吗

不会太累,对于刚毕业的大学生来说是不错的选择。

三支一扶的目的就是为了解决大学生就业问题,没有那么多的岗位所以就下放到基层。三支一扶中的扶贫、水利以及基层服务只是称呼上的区别,具体工作内容的话应该没多大差别。

7、三支一扶值得报吗

“三支一扶”考试的设定初衷,是为了安排大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医、扶贫和水利的工作。

如果考生报考“三支一扶”是为了帮助贫困地区进行改造,以辅助其更快地赶上社会主义中国平均经济的发展水平。这一理想非常远大,“三支一扶”也正适合你。

那如果是为了一份安稳的工作,“三支一扶”有两年的服务期,两年内工作稳定是没有问题的,如果两年服务期满大学生依然想留在原来的岗位,经过考核后合格也是可以续签的。

8、三支一扶不去考会怎样

三支一扶考试报了名不去考笔试,不会有什么影响的。建议考生最好要去,三支一扶主要采取公开招募、自愿报名、组织选拔、统一派遣的方式,从年起连续5年,每年招募2万名左右高校毕业生,主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。

三支一扶的工作时间一般是2年,工作期间会给予一定的生活补贴,工作期满之后,你可以选择自主择业,而且在择业期间会享受一定的国家政策优惠。

9、三支一扶考上必须去吗

不是必须去,但是建议去。

因为“三支一扶”等与国家政策相关的考试,你的考试过程及结果都会被记录下来,涉及到你的个人诚信、品行问题,所以建议能去的话还是去的。

如果你不去的话,最好还是要和自己本来要去的那个单位解释一下原因,因为首先,这是做人诚信的表现。再者,“三支一扶”毕竟是具有志愿者服务性质,不去的话应该不会有太大的影响。如果你再报考公务员之类的话可能会有一些影响,因为组织部在对你考察的时候会有相关的记录,但是如果你当时对自己为何不去做出了合理的解释,则不会对你后来考公务员之类的成绩有太大影响。

10、三支一扶包吃住吗

三支一扶大部分地区都是包吃住的,三支一扶是毕业生基层落实政策,指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作,吃住条件可能不太好,但是还是包吃住的。

11、三支一扶工资标准

以山东为例:

山东三支一扶的工资标准同国家平均水平相当,部分地区根据该区的不同情况会有不同。一般而言是较为优渥的。

对财政困难县中三支一扶人员的补助标准由每人每年1.3万元提高到1.7万元;其他非财政苦难县补助标准由每人每年0.8万元提高到1.2万元;对新招募且在岗服务期满6个月的三支一扶人员给予一次性安家费元,且对目前仍在岗服务的三支一扶人员进行补助标准的补发。

在之前发布的《年高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》中指出要提高补助标准,完善服务保障机制。自年9月1日起,中央财政提高“三支一扶”人员工作生活补助标准,西部地区按每人每年3万元给予补助,其中新疆南疆四地州、西藏自治区按每人每年4万元给予补助;中部地区按每人每年2.4万元给予补助;东部地区按每人每年1.2万元给予补助。中央财政给予新招募且在岗服务满6个月的“三支一扶”人员一次性安家费元。年中央财政对调标进行补发,补发范围为本通知印发时仍在岗服务的国家招募计划内“三支一扶”人员。地方各级人社部门要会同财政部门结合实际加大配套资金支持力度,按时足额发放工作生活补贴,全面落实社会保险政策,确保“三支一扶”人员在岗期间的工作生活补贴基本达到当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平,在艰苦边远地区服务的可享受艰苦边远地区津补贴。鼓励有条件的地方为“三支一扶”人员办理补充医疗保险,重大疾病、人身意外伤害等商业保险以及住房公积金,建立年度考核奖励机制。各地要按规定严格管理使用中央补助资金,确保资金花得其所、用得安全,提高资金使用效益。

以上就是关于“三支一扶”的部分知识,大家要好好翻看了解哈~

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