村干部是乡村振兴事业中不可或缺的重要力量，近年来，随着乡村振兴战略的提出和实施，村干部的工作责任和压力也逐渐增加，村干部们肩负着推动乡村经济发展、改善农民生活条件等重要任务。按照最新的规定，村干部在达到退休年龄后，是可以办理退休的，那么农村干部多少岁退休？村干部退休后，每月能拿多少钱？下面就和小编一起来了解一下农村干部退休最新待遇政策。
村干部退休后，每月能拿多少钱？1、湖南宁乡
连续任正职10年或累计15年以上的：以元/月作为补贴基数，任职年限中担任正职超过10年部分，每多任正职1年，增加补贴5元/月；每任副职1年，增加补贴2元/月。
累计任正职10年以上不足15年的：以元/月作为补贴基数，任职年限中担任正职超过10年部分，每多任正职1年，增加补贴5元/月；每任副职1年，增加补贴2元/月。
2、湖北黄冈
村干部如果工作10年以上退下来又未退休的，每月可以拿到元的基础性补贴。主职村干每年补贴5元，副职村干每年补贴2元计算，如果有20年干龄，主职村干能够拿到元补贴，副职村干能够拿到元补贴。
、安徽太和
补助标准依据村干部在村任职累计年限担任的职务，分11个补助档次，按每月0-0元的标准补助，任职年限计算到年。其中有担任正职经历的，在补助标准的基础上，每人每月按担任正职年限每一年2元加发。
4、江西
江西省离任村干部每月补贴-元不等，但必须连续任职满10年，或累计任职15年，在达到退休年龄可以申领离职补贴。但是如果村书记、村主任连续任职期没有满10年或15年的，就不符合领取条件。
村干部多少岁退休？村干部一般是男年满60周岁，女年满55周岁，连续工龄满10年的可以退休。
退休年龄男为60周岁，女为55周岁（含60、55周岁）。办理养老退休范围为任现职村党支部书记、村委会主任、村会计以及曾任村党支部书记、村委会主任10年以上，现任副书记或副主任的村干部，原则上不再担任村干部，实行退职休养制度。
农村干部退休最新待遇政策1、养老金补贴
农村干部在退休后可以享受国家规定的养老金，根据相关规定，养老金的发放包括基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金是按照统一的标准和比例发放，而个人账户养老金则根据个人的缴费和账户累计进行计算。村干部在工作期间按规定缴纳养老保险费，退休后将获得相应的养老金待遇。
2、医疗保险
除了退休金待遇，村书记还享受医疗保险的保障。退休后，他们可以通过医疗保险享受到全方位的健康管理服务。不仅可以报销医疗费用，还能进行常见疾病的预防、筛查和治疗，确保身体健康。
、离任补助
为了保障村干部的生活质量，最新的调整对离任村干部的补助金也进行了提高。根据规定，在满60岁之后退休的村干部将享受每月至0元不等的离任补助金，具体补贴金额将根据不同地区的经济情况进行合理调整，以确保村干部的补贴能够与当地的生活水平相匹配。
4、社会福利
除了养老金和经费补贴外，退休的村干部还可以享受一系列的社会福利待遇。其中包括住房保障、子女教育、失业保险、工伤保险等各项社会福利的保障，这些福利待遇目的是为了保障村干部退休后的基本生活需要，并提供必要的支持和帮助。
综上是关于农村干部退休最新待遇政策的解读，农村干部退休后，其享受的福利待遇是非常丰厚的，除了退休工资外，还有每月的补贴，还能够享受养老金、医疗保障、离任补助等多项福利。这样的政策调整无疑为村干部的离任提供了更多的保障和福利，让他们能够在退休后有一个较好的物质保障，但是由于我国各地区存在差异，各地的补助金额也不一样，具体的政策以当地发布的为准。